medewerker Beleid en Communicatie

Schrijven, adviseren, organiseren, persvoorlichting, social media, huisstijl: vind je alle aspecten van in- en externe communicatie interessant? En wil je een bijdrage leveren aan het ontwikkelen en verbeteren van het organisatiebeleid van dé woningcorporatie van Zeewolde? Dan zoeken we jou.

Een dag bij Woonpalet

Je schuift aan bij het vastgoedoverleg en denkt mee over het verhogen van de klanttevredenheid na onderhoud. De lokale krant belt. Ze zijn benaderd door een boze woningzoekende die we een woning weigerden. Of je wat vragen wilt beantwoorden. Je bereidt het interview voor dat je morgen met de wethouder hebt, rondt de fotobriefing voor het bewonersblad af, beantwoordt een vraag van een collega over de AVG en maakt alvast een beginnetje met de MT-notitie over het leefbaarheidsproject dat je wilt opzetten. Op weg naar huis rijd je langs de bouwplaats waar je een foto maakt die je gelijk op Facebook zet. De dag is omgevlogen.

Wat we vragen

Je ondersteunt de afdelingen bij de implementatie van beleid. Je vertaalt strategische voorstellen uit MT naar operationeel niveau. Je overziet processen en draagt verbetervoorstellen aan. Verder ondersteun je je collega's met communicatieadvies en voer je dit, met hen, ook uit. Je stelt ons bewonersblad 'Bewonerspalet' samen en coördineert de totstandkoming van onder andere Jaarplan en Jaarverslag waarbij je zelf schrijft en redactie voert over de teksten van je collega's. Je verzorgt de persvoorlichting en bent verantwoordelijk voor de juist de positionering van Woonpalet. Je bewaakt de huisstijl, draagt zorg voor de ontwikkeling en het contentbeheer van de websites en het intranet. Ook organiseer je bewonersbijeenkomsten en mijlpaalfeestjes rond nieuwbouw en onderhoud.

Wie ben jij

• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een communicatiefunctie en minimaal een hbo-opleiding (communicatie/marketing)

• Je hebt een vlotte pen en weet je communicatieboodschap aan te laten sluiten op je doelgroep.

• Je bent een creatieve denker én doener.

• Je hebt een opgewekt karakter en bent sociaal en toegankelijk.

• Kennis van de volkshuisvesting is een pre.

Wat wij je bieden

• Een zelfstandige baan van 32 uur met veel vrijheid.

• Een salaris van minimaal € 4.366 en maximaal € 5.897 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform schaal J van de CAO Woondiensten.

• Een tijdelijk contract van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals 2% eindejaarsuitkering, een goed pensioen en een flexibel arbeidsvoorwaardenpakket.

• Een fijne werkplek en de mogelijkheid om thuis te werken.

• Een persoonlijk ontwikkelbudget vanuit de CAO Woondiensten en verschillende mogelijkheden om vorm te geven aan jouw loopbaan.

Interesse?

Spreekt deze functie je aan dan komen we graag met je in contact. Je motivatie en cv ontvangen we graag vóór 9 december. Je kunt deze sturen naar info@woonpalet.net t.a.v. Gerda Galenkamp, bestuurssecretaris. De eerste gesprekken vinden plaats op 11 december. Neem voor meer informatie over de functie contact op met Ramon Vos, manager Vastgoed via 06 – 2509 1241 of r.vos@woonpalet.net.