Perswoordvoerder

Ben jij op zoek naar een impactvolle baan in de lokale politiek? Een baan, waarin je de schakel bent tussen de samenleving, het bestuur en de organisatie op onderwerpen als de opvang van Oekraïense ontheemden, de spreidingswet, wonen, gezond leven, zorg en klimaatadaptatie? Allemaal zaken die erg leven bij onze ruim 80.000 inwoners en waar jij dus verschil kunt maken.

Wat ga je doen?

Als perswoordvoerder en media-adviseur ben jij een onmisbare schakel voor zowel de colleges van de gemeenten Lisse en Teylingen, als voor je collega's binnen de persafdeling en onze communicatieadviseurs. Je haalt de buitenwereld naar binnen en je vertaalt op een heldere manier belangrijke boodschappen van de gemeenten. Hierin werk je nauw samen met de woordvoerder van de gemeente Hillegom. Zo borgen jullie een hechte samenwerking over de drie gemeentegrenzen heen.

Zo ziet een week als perswoordvoerder eruit

Geen week is hetzelfde als perswoordvoerder voor Lisse en Teylingen, maar wekelijks start je met het maken van een omgevingsbeeld vanuit onze Newsroom en andere kanalen. Met de communicatiestrategen neem je door wat er speelt en op de college- en raadagenda’s staat, welke prioriteiten er op de communicatieagenda staan en je bekijkt de mogelijke risico’s en kansen en waarmee je proactief richting de media kan gaan. Vervolgens maak je het media-advies voor persgesprekken, persvragen en nieuwsberichten. Met de communicatieadviseurs bespreek je welke pers- of nieuwsberichten op stapel staan vanuit hun domein. Dinsdag is de vaste dag waarop je samen met de strategen, je adviezen aan de colleges van Lisse en Teylingen geeft en werk je aan de acties die daaruit voortvloeien, zoals het organiseren van persmomenten.

Dagelijks spelen er actuele zaken, waar je bovenop zit en waar je gevraagd en ongevraagd over adviseert. Samen met de persmedewerkers beantwoord je schriftelijke persvragen, sta je  journalisten te woord of organiseer je interviews met de bestuurders. Ook adviseer en coach je hen bij media optredens. Je houdt je continu reactief en proactief bezig met soms ingewikkelde of politiek gevoelige communicatievraagstukken en adviseert strategisch als het gaat over externe communicatie en media. Daarnaast ontwikkel je mediabeleid en -strategieën en houd je je bezig met issuemanagement. Een vlotte pen en in duidelijke taal kunnen schrijven is belangrijk; meelezen, redigeren en het schrijven van nieuws- en persberichten en andere stukken doe je uiteraard ook. Je bent een stressbestendige verbinder. Samenwerken met je collega’s en de bestuurders is erg belangrijk, net als relatiebeheer met de lokale en regionale pers.

In het weekend is het meestal rustig, behalve bij incidenten en grote events. Dan kan je ingezet worden voor de (crisis-)communicatie

Je ziet het: als perswoordvoerder bij Lisse en Teylingen heb je zeker een gevarieerde functie! 

Je bent een echte verbinder met  een prettige persoonlijkheid. Je beschikt over overtuigingskracht en staat stevig in je schoenen. Natuurlijk ben je eeuwig nieuwsgierig, analytisch, stressbestendig en je kunt snel inspelen op ad hoc gebeurtenissen. Daarnaast vind je het leuk om zowel je eigen functie als de aanpak van de media verder te ontwikkelen.

Naast deze eigenschappen beschik je bij voorkeur over: 

• Een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur ondersteund door een diploma in communicatie of journalistiek.
• Sterke sociale vaardigheden, waardoor je moeiteloos kunt schakelen tussen verschillende communicatieniveaus.
• Een aanzienlijke dosis politiek-bestuurlijke sensitiviteit, bij voorkeur met ervaring als persvoorlichter, woordvoerder of communicatiespecialist, het liefst binnen een gemeentelijke of vergelijkbare organisatorische context. Dit laatste is echter geen harde eis.

Wat wij jou bieden

Je krijgt een aanstelling voor één jaar. Zijn we na dat jaar allebei tevreden? Dan wordt dit natuurlijk een vast contract! Daarnaast ontvang je: 

• in overeenstemming met je ervaring en achtergrond een bruto maandsalaris van minimaal € 4.211,- en maximaal € 5.997,- bij een werkweek van 36 uur; 
• een persoonlijk budget van ruim 17% bovenop je salaris, dat je per maand opbouwt en naar eigen inzicht kunt besteden. Onder andere voor de aankoop van extra verlofuren.
• 27 vakantiedagen OF vakantieuren (bij parttime) op jaarbasis en een uitstekende verlofregeling, waaronder betaald ouderschapsverlof;
• flexibiliteit in je werktijden, een telefoon en laptop in bruikleen en goede thuiswerkfaciliteiten om waar en wanneer je wilt je werk te kunnen doen. We werken namelijk op de locatie waar dat voor het werk het beste werk en dat hoeft niet altijd kantoor te zijn (wel is de afspraak zo’n 50%);
• veel ruimte voor (persoonlijke) ontwikkeling en eigen initiatief. Ontwikkelgesprekken, cursussen en trainingen online via de HLT-academy en extern behoren tot de mogelijkheden;
• prima secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een werkgeversbijdrage van 70% in de opbouw van je pensioen via ABP, een reiskostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding en een bijdrage in de inrichting van je thuiswerkplek;
• gratis parkeergelegenheid bij al onze locaties en de mogelijkheid om voor dienstreizen gebruik te maken van onze -elektrische- fietsen, scooters en auto’s.
• En een heel leuk team!

 Ja! Ik wil deze baan

Wil je meer informatie over deze vacature? Bel of app dan Caroline van Woudenberg , teamleider Communicatie, op 06 42 96 58 92. Of solliciteer direct! Stuur ons je cv en een korte motivatie. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag hoort bij de sollicitatie. Ook kunnen we referenties opvragen bij vorige werkgevers.

We werven volgens de ‘kip-ik-heb- je’-methode. Dat betekent dat we je meteen uitnodigen voor een gesprek, als we denken dat jij onze nieuwe collega kan worden. Dus hoe eerder je solliciteert, hoe eerder je bij ons aan de slag kan. Leuk voor jou, leuk voor ons.

Team Communicatie

Wij, ‘communicado’s’ –strategen, adviseurs, medewerkers en contentspecialisten- zijn een ontzettend leuk, collegiaal team van professionals. Wij houden van ons vak en van mensen. Wij zien de wereld – deels gedreven door technologie – veranderen en faciliteren nieuwe manieren van omgaan met elkaar, zowel ‘live’ als ‘online’. Samen staan we voor goede communicatie. We lachen én huilen met elkaar. Je staat er nooit alleen voor.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.